Passation des Marchés de Services de Consultants

N° SN-MCTN-567509-CS-INDV

Termes de références pour le recrutement de deux (2) Développeurs Full Stack pour l’opérationnalisation de la Plateforme d’Interopérabilité Nationale du Sénégal (PINS)

• Réf. SN-MCTN-567509-CS-INDV
• Projet : Projet d’Accélération de l’Economie Numérique au Sénégal (PAENS)
• Pays : Sénégal
• Financement : Banque Mondiale / Crédit : IDA 72690
• Client : Gouvernement du Sénégal
• Autorité Contractante : Ministère des Télécommunications et du Numérique (MTN),
• Partenaire de mise en œuvre sur la mission : SENUM
• Numéro du Projet : P172524 SEN/IDA

Août 2026

1          Contexte

Le Projet d’Accélération de l’Économie Numérique au Sénégal (PAENS) a été lancé le 28 juin 2024 par le ministère de la Communication, des Télécommunications et du Numérique, pour un montant de 95 milliards de Francs CFA sur cinq ans (2023 – 2028) de la Banque mondiale.

L’objectif principal de ce programme est d’étendre l’accès à une connectivité large bande abordable et résiliente face aux changements climatiques, tout en améliorant l’adoption numérique des services gouvernementaux en ligne et des dossiers médicaux électroniques. Il suscite un énorme intérêt auprès de l’écosystème numérique et surtout auprès de la population représentée au lancement par plusieurs associations de consommateurs.

Dans le cadre de la mise en œuvre du New Deal Technologique, le Sénégal poursuit le développement de son Infrastructure Publique Numérique (DPI) comme socle de transformation des services publics, d’amélioration de l’expérience usager et de renforcement de la souveraineté numérique. La plateforme interopérabilité, déployée comme un produit structurant de la DPI, entre désormais dans une phase d’opérationnalisation. Cette phase requiert la mise en place d’une organisation adaptée afin d’en assurer l’exploitation durable, la qualité de service, la sécurité et la montée en charge.

À cet effet, SENUM SA, en charge de l’exploitation de la plateforme nationale d’interopérabilité PINS, a défini une organisation cible du RUN PINS combinant des compétences déjà disponibles en interne et des ressources complémentaires à recruter, notamment :

• Un (1) Manager Business Unit – Interopérabilité ;
• Deux (2) Développeurs Full Stack ;
• Un (1) Développeur Back-End /Intégrateur ;
• Un (1) Ingénieur DevOps ;
• Un (1) Architecte Solutions ;
• Un (1) Ingénieur Fonctionnel ;
• Deux (2) Techniciens Support Systèmes et Réseaux informatiques ;
• Un (1) Ingénieur Cybersécurité

Ces ressources spécialisées seront chargées de soutenir SENUM SA dans l’exploitation opérationnelle, l’évolution et l’appropriation de la plateforme PINS

Les présents termes de référence concernent le recrutement de Développeurs Full Stack dont la fiche détaillée figure en annexe 1.

2          Objectifs

 

L’objectif globale de ces recrutements est de renforcer les capacités opérationnelles de SENUM SA afin d’assurer une exploitation efficace, sécurisée et pérenne de l’écosystème PINS,

Plus spécifiquement, les ressources recrutées auront pour mission de :

• Assurer le maintien en conditions opérationnelles et la disponibilité de la plateforme ;
• Soutenir l’intégration progressive des systèmes et acteurs publics ;
• Garantir des niveaux élevés de sécurité, de performance et de qualité de service ;
• Accompagner les administrations utilisatrices dans l’intégration et l’usage de la plateforme ;
• Contribuer à la documentation, aux procédures et au transfert de compétences

3          Portée des prestations

 

Les ressources globalement recrutées interviendront, sous la supervision de SENUM SA, sur les activités suivantes :

• Exploitation technique et applicative de la plateforme PINS ;
• Support au RUN et à la gestion des incidents ;
• Développement et évolution des interfaces et composants applicatifs ;
• Intégration technique des systèmes métier des administrations ;
• Accompagnement fonctionnel des utilisateurs ;
• Documentation technique et reporting opérationnel.

N.B : Les fiches de postes des profils sont en annexes

4          Calendrier

 

La durée totale de la mission est prévue pour une durée d’un (1) an renouvelable. Un planning opérationnel détaillé sera établi au démarrage.

5          Livrables attendus

 

Les principaux livrables incluent :

• Un rapport de prise en charge des activités ;
• Des rapports d’exploitation /d’activité périodiques (mensuels et semestriels) selon un format à définir par la SENUM SA dans les cinq (5) jours qui suivent le mois ;
• Des procédures techniques et fonctionnelles ;
• Des notes d’évolution et de capitalisation ;
• Un rapport final de mission au plus tard un (1) mois après l’achèvement des prestations.
• Un rapport de transfert de compétences
• D’autres livrables complémentaires et nécessaires à la bonne exploitation de la solution seront produits au fil de l’eau et selon les nécessités d’intégration des cas d’usage, notamment :

Profils	Livrables spécifiques
Manager de business Unit	Feuille de route d’implémentation des use cases et évolution Document de conception générale (cahier des charges, …)
Architecte solution	Document d’architecture technique actualisé
Ingénieur DevOps	Documentation d’installation des plateformes et des environnements Manuel d’exploitation et d’administration de la plateforme Composants techniques déployés sur les environnements de développement, test et production
Développeurs	Codes sources documentés de la plateforme
Ingénieur fonctionnel	Processus métier et architecture fonctionnelle
Technicien support	Rapport de résolution des incidents Remontée des besoins d’évolution
Ingénieur cybersécurité	Scan et Pentest Rapport d’audit de sécurité

6          Lieu de la prestation

 

Les collaborateurs auront à assurer leur fonction aux seins des locaux de Sénégal Numérique Sis Pikine Technopole ou Annexes Almadies.

Ils seront soumis aux horaires appliquées à la SENUM SA

 

7          Logistique

 

Les consultants assureront leur logistique personnelle nécessaire à la bonne réalisation des prestations.

8          Bureau

 

SENUM SA mettra à disposition les environnements techniques nécessaires et un cadre de travail adéquat aux prestataires.

 

Annexes : Fiches de poste du Développeurs Full Stack

Intitulé  du poste:  Ingénieur Développeur  Full stack
Nature du poste :  opérationnel			Durée : CDD 1an
Direction d’affectation : Digital et IA Factory			Supérieur hiérarchique :  Manager BU Interopérabilité
Descriptif de la fonction :   Le Développeur Full Stack conçoit, développe et assure la maintenance des applications web, et parfois des applications mobiles. Il intervient à la fois sur la partie visible par les utilisateurs, appelée front-end, en réalisant les interfaces graphiques et les interactions, et sur la partie invisible, appelée back-end, qui comprend la logique métier, la gestion des bases de données et la communication avec les serveurs. Il participe à toutes les étapes du cycle de développement logiciel, depuis l’analyse des besoins jusqu’à la mise en production, tout en veillant à garantir la qualité, les performances et la facilité de maintenance des solutions développées.
Missions
Maintenance corrective et évolutive des plateformes existantesConception et développement de nouvelles plateformes webIntégration de maquettes dans des applications dynamiquesParticipation active aux différentes phases du cycle agile (Scrum)
Activités
Participer à la phase d’architecture logicielle, incluant la conception fonctionnelle et techniqueAnalyser les besoins métiers, techniques et budgétaires pour proposer les solutions les plus adaptéesChoisir les technologies back-end appropriées selon les contraintes du projetSélectionner et utiliser les frameworks front-end en adéquation avec les exigences UX/UIConcevoir, documenter et exposer des API (REST/SOAP)Implémenter les fonctionnalités back-end, gérer les bases de données et les flux de donnéesIntégrer des interfaces utilisateur à partir de maquettes fournies (HTML/CSS/JS)Assurer les tests unitaires, fonctionnels et d’intégrationParticiper aux revues de code, aux réunions techniques et aux rituels agiles (Daily, Sprint planning, Review, Rétrospective)Accompagner le Product Owner dans la rédaction des User Stories et la mise en œuvre du cadre ScrumFaciliter la collaboration au sein de l’équipe pour maximiser la productivité
Compétences requises pour le poste
Profil du poste   Diplôme et domaine de formation requis :    Bac +5 en Informatique     Nombre d’années d’expériences professionnelles :    • une expérience professionnelle fiable d’au moins un (03) ans	Compétences exigées : Maîtrise des langages front-end : HTML, CSS, JavaScriptMaîtrise de frameworks front-end : Angular (principalement), React ou Vue.js est un plusSolide expérience back-end : Laravel (PHP), NestJS (Node.js),Python(fastAPI), Fastify, Prisma,  Spring Boot, connaissance de WSO2 (ESB/API Manager) appréciéeBonnes connaissances en bases de données : Oracle, SQLserver, MySQL, PostgreSQL, MongoDBMaîtrise de la conception et de l’utilisation d’API REST et/ou SOAPBonne maîtrise des outils de versioning (Git)Connaissances de base en CI/CD,maitrise des technologies de contenairisation  (docker, Kubernetes, ….) et déploiement (bonus) Qualités personnelles requises : Sens de la communication ;Aisance avec les outils informatiques ;Capacité à contrôler et rendre compte de votre travail Excellente capacité rédactionnelle ;Aptitude à travailler en équipe ;Rigueur, ponctualité et réactivité ;Capacité à planifier, organiser le travail et avoir un esprit de synthèse Aptitude à travailler sous pression
Liens Fonctionnels		Moyens de travail
Dans le cadre de ses missions, il interagit de façon permanente avec la Direction Digital é IA Factory		Les outils de travail sont à la charge du consultant